Halo Mate! Kabar baik untuk kamu yang sedang mencari pekerjaan. Kali ini MahasiswaUpdate datang untuk memberi info loker PT Duta Visual Nusantara Tivi Tujuh (Trans7) terbaru tahun 2024. Saat ini, Trans7 sedang membuka loker bagi Fresh Graduate dan yang sudah berpengalaman. Segera daftarkan dirimu dan jadilah bagian dari Trans7.
PT Duta Visual Nusantara Tivi Tujuh (Trans7)
Trans7 sebagai salah satu stasiun televisi terkemuka dengan konten-konten menarik yang ditayangkan, kini sedang membuka lowongan pekerjaan bagi fresh graduate dan yang berpengalaman.
Stasiun televisi yang sudah terkenal dengan reputasi dan konten-kontennya yang inovatif, saat ini Trans7 membuka peluang karier yang menarik. Tak hanya satu bidang karier, Trans7 justru membuka peluang di beberapa posisi yang dibutuhkan.
Dengan dibukanya beberapa posisi lowongan pekerjaan, membuka peluang lebih besar kepada seluruh mahasiswa dari berbagai jurusan. Segera siapkan CV terbaikmu!
Baca Juga Info Loker Pertamina Untuk SLTA sampai Lulusan S3 Disini!
Loker Trans7 Terbaru
Berikut adalah loker trans7 yang sedang dibuka untuk seluruh jurusan kuliah:
Account Executive
Persyaratan:
- Gelar Sarjana dari semua jurusan, lebih disukai dari Pemasaran dan Bisnis.
- Min. INDEKS PRESTASI KUMULATIF (IPK) 3.00
- Memiliki kemampuan yang baik dalam presentasi dan negosiasi.
- Memiliki pengalaman min. 1 tahun dibidang yang sama.
Camera Person
Persyaratan:
- Diploma atau Sarjana dari jurusan apapun, diutamakan dari jurusan Broadcasting atau Jurnalistik.
- Memiliki pengetahuan & keterampilan tentang Prosedur Operasi Standar Kamera.
Content Creator
Persyaratan:
- Diploma atau Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari jurusan Broadcast atau Komunikasi.
- Mampu membawa ide-ide kreatif untuk ditayangkan di layar kaca
- Harus menjadi seorang pemula yang senang bekerja secara kolaboratif
Content Development & Creative
Persyaratan:
- Gelar Sarjana dari semua jurusan, diutamakan dari Komunikasi atau Penyiaran
- Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3.00.
- Memiliki pemikiran analitis yang kuat dan semangat dalam penelitian.
- Tertarik untuk menginterpretasikan data dan mengamati program TV.
Digital Planner
Persyaratan:
- Gelar Sarjana dari jurusan apapun, lebih disukai dari jurusan Komunikasi
- Pengalaman langsung dengan perencanaan digital selama min. 2 tahun
- Energik & bersemangat untuk menangani ide-ide baru
Employee Services
Persyaratan:
- Gelar Sarjana dari segala jurusan, lebih disukai dari Manajemen Sumber Daya Manusia / Hukum / Ekonomi
Lightingman
Persyaratan:
- Gelar Diploma atau Sarjana dari berbagai jurusan.
- Min. INDEKS PRESTASI KUMULATIF (IPK) 3.00.
- Memiliki pengetahuan yang baik tentang kelistrikan dan pencahayaan.
Production Assistant
Persyaratan:
- Gelar Diploma atau Sarjana dari berbagai jurusan.
- Tertarik dengan produksi program televisi.
Program Budget
Persyaratan:
- Diploma atau Gelar Sarjana dari jurusan apapun, diutamakan dari jurusan Akuntansi atau Manajemen
- Memiliki pengetahuan yang baik dalam dasar-dasar penganggaran dan pelaporan keuangan
Public Relations
Persyaratan:
- Diploma atau gelar sarjana dari berbagai jurusan, lebih disukai dari jurusan Komunikasi.
- Min. INDEKS PRESTASI KUMULATIF (IPK) 3.00.
Reporter
Persyaratan:
- Gelar sarjana dari berbagai jurusan.
- Memiliki minat yang tinggi dalam bidang jurnalistik dan mahir berbahasa Inggris.
Secretary
Persyaratan:
- Gelar Diploma atau Sarjana dari berbagai jurusan, min. INDEKS PRESTASI KUMULATIF (IPK) 3.00.
- Memiliki pengalaman menggunakan aplikasi Microsoft Office.
- Memiliki pengalaman sebagai sekretaris min. 1 tahun.
Training
Persyaratan:
- Gelar sarjana dari berbagai jurusan.
- Min. INDEKS PRESTASI KUMULATIF (IPK) 3.00.
- Memiliki minat dalam pengembangan sumber daya manusia.
- Memiliki pengalaman min. 2 tahun di bidang pelatihan dan pengembangan merupakan nilai tambah.
Baca Juga Loket IT Web Development PT Jatelindo Perkasa Abadi
Video Editor
Persyaratan:
- Diploma atau Sarjana dari segala jurusan, diutamakan dari jurusan Teknologi Informasi / Penyiaran.
- Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3.00.
- Memiliki kemampuan dan pengetahuan dasar tentang editing.
- Bersedia bekerja dalam shift.
Selanjutnya, MahasiswaUpdate akan memberi tips agar kamu diterima kerja.
Tips Diterima Kerja bagi Fresh Graduate
- Mempersiapkan CV yang bagus
Yang pertama dan paling utama, tentu saja kamu perlu membuat CV (Curriculum Vitae). Ada dua CV yang perlu kamu ketahui. Pertama CV kreatif, yaitu CV dengan desain yang menarik. Kedua, CV ATS atau Applicant Tracking System. Banyak perusahaan yang sudah menggunakan robot / AI untuk menyeleksi CV saat perekrutan karyawan. Hal ini untuk memudahkan pekerjaan HR terutama ketika ada ratusan atau ribuan pelamar. Untuk membuatnya kedua CV di atas, kamu dapat memanfaatkan template gratis yang tersedia di internet.
- Melengkapi Portofolio
Bagi kamu yang belum tahu, portofolio adalah dokumentasi projek ataupun pekerjaan yang pernah kita lakukan. Poin ini sebenarnya opsional, namun sudah banyak juga perusahaan yang meminta portofolio. Template portofolio bisa kamu dapatkan secara gratis di internet.
- Isi waktu untuk mendalami skill
Sembari menunggu pengumuman selanjutnya dari perusahaan, kamu juga perlu mengasah dan terus mengupgrade skill yang kamu miliki. Jika kamu dinyatakan lulus ke tahap selanjutnya, kamu akan diminta melakukan test untuk skill/bidang yang kamu lamar. Jangan isi waktu senggang mu sia-sia.
- Riset terhadap pekerjaan dan perusahaan yang dilamar
Pastikan kamu melakukan riset terhadap pekerjaan yang kamu lamar. Jangan sampai kamu melamar pekerjaan yang tidak kamu ketahui karena ikut-ikutan atau alasan konyol lainnya. Selain itu, kamu juga perlu melakukan riset terhadap Perusahaan yang kamu lamar. Jangan sampai saat interview perusahaan kamu tidak tahu apa-apa tentang perusahaan dan pihak perusahaan akan berfikir kamu tidak serius.
- Mempersiapkan diri
Persiapkan dirimu dengan baik. Siapkan mental, lakukan riset terhadap pertanyaan-pertanyaan yang mungkin muncul dalam interview agar kamu lebih siap. Jangan sampai dirimu sakit ketika seleksi sedang berlangsung.
- Branding personal melalui Social Media
Poin berikutnya yang tidak kalah penting adalah branding personal. Perusahaan sangat mungkin melihat branding yang kamu buat di social media seperti LinkedIn atau Instagram. Dengan branding yang bagus akan menjadi poin plus bagi kamu di mata HRD.
Baiklah sekian info loker untuk Fresh Graduate dan berpengalaman dari PT Duta Visual Nusantara Tivi Tujuh (Trans7) yang bisa kami sajikan. Jangan lupa untuk membagikan informasi ini kepada teman, sahabat dan kerabat kalian. Mau tau info loker untuk fresh graduate? Tetap update informasi dari kami ya!
Leave a Reply