Halo Mate! Ada berita bagus untuk kamu yang sedang mencari lowongan pekerjaan. Kali ini MahasiswaUpdate datang untuk memberi info loker PT KAI Service yang dibuka untuk D4 & S1. PT KAI Service sedang membuka loker dan merekrut karyawan sebagai Staff Risk Management. Segera masukkan lamaranmu sebelum pendaftaran ditutup!
PT KAI Services
PT Reska Multi Usaha adalah salah satu anak perusahaan dari PT Kereta Api Indonesia (Persero). Saat ini, PT Reska Multi Usaha sedang aktif merekrut karyawan baru untuk beberapa posisi.
Salah satu posisi yang dibuka perusahaan saat ini adalah posisi staff Risk Management. Pelamar dapat melakukan pendaftaran selama masa masa rekrutmen pendaftaran dari tanggal 20 – 25 Mei 2024.
Posisi sebagai staff risk management berarti seseorang bertanggung jawab untuk mengidentifikasi, menganalisis, dan mengelola risiko yang berkaitan dengan karyawan dalam perusahaan.
Baca Juga Loker PT Virama Karya Dibuka 23 Posisi Untuk Karyawan Baru!
Loker PT KAI Services
Posisi yang dibutuhkan: Staff Risk Management
Status Kepegawaian: Contract Based
Deskripsi Pekerjaan
- Mengidentifikasikan dan memetakan seluruh risiko yang mungkin dihadapi, baik risiko internal maupun eksternal, termasuk risiko operasional, keuangan, reputasi dan strategis
- Melakukan analisis dan penilaian risiko untuk menentukan tingkat keparahan dan kemungkinan terjadinya
- Mengembangkan dan merekomendasikan strategi mitigasi risiko yang tepat dan efektif untuk setiap risiko
- Memonitor dan mengevaluasi efektifitas strategi mitigasi risiko yang telah diterapkan
- Melaporkan hasil identifikasi, evaluasi dan manajemen risiko kepada stakeholder
Kriteria Pendaftar
- Pria dan Wanita
- Usia 18 dan maks. 27 tahun;
- Pendidikan minimal S1 bidang manajemen risiko/Ekonomi/Bisnis/Hukum/Teknik
- Diutamakan memiliki Sertifikat Certified Risk Manager (CRM) atau sertifikat yang relevan
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun pada bidang manajemen risiko
- Memiliki pemahaman konsep dan prinsip manajemen risiko
- Memiliki keahlian mengidentifikasi, menganalisis dan mengevaluasi risiko
- Mampu mengembangkan dan menerapkan strategi mitigasi risiko
Persyaratan Berkas
- Fotokopi KTP
- Fotokopi NPWP
- Fotokopi kartu keluarga terbaru
- A S L I Surat keterangan sehat yang diterbitkan oleh Klinik / Rumah Sakit
- A S L I Surat Lamaran Kerja yang sudah ditandatangani
- A S L I Daftar riwayat hidup/Curriculum Vitae (CV)
- Fotokopi SKCK yang masih berlaku dan sudah dilegalisir
- Foto berwarna ukuran 4 x 6 sebanyak 2 lembar background warna merah
- Fotokopi Ijazah terakhir
- Fotokopi Transkrip Nilai
- Fotokopi Sertifikat yang relevan
- Fotokopi kartu BPJS Kesehatan
- Seluruh Dokumen Dimasukkan dalam 1 (satu) map snelhecter dan dibawa pada saat pemanggilan Interview
Rekrutmen PT Reska Multi Usaha (KAI Services) tidak dipungut biaya apapun dan tidak menggunakan sistem refund biaya transportasi maupun akomodasi selama proses rekrutmen.
Pendaftaran dilakukan secara online melalui situs resmi www.karir.reska.id
Selanjutnya, MahasiswaUpdate akan memberi tips agar kamu diterima kerja.
6 Tips Diterima Kerja bagi Fresh Graduate
1. Mempersiapkan CV yang bagus
Yang pertama dan paling utama, tentu saja kamu perlu membuat CV (Curriculum Vitae). Ada dua CV yang perlu kamu ketahui. Pertama CV kreatif, yaitu CV dengan desain yang menarik. Kedua, CV ATS atau Applicant Tracking System. Banyak perusahaan yang sudah menggunakan robot / AI untuk menyeleksi CV saat perekrutan karyawan. Hal ini untuk memudahkan pekerjaan HR terutama ketika ada ratusan atau ribuan pelamar. Untuk membuatnya kedua CV di atas, kamu dapat memanfaatkan template gratis yang tersedia di internet.
2. Melengkapi Portofolio
Bagi kamu yang belum tahu, portofolio adalah dokumentasi projek ataupun pekerjaan yang pernah kita lakukan. Poin ini sebenarnya opsional, namun sudah banyak juga perusahaan yang meminta portofolio. Template portofolio bisa kamu dapatkan secara gratis di internet.
3. Isi waktu untuk mendalami skill
Sembari menunggu pengumuman selanjutnya dari perusahaan, kamu juga perlu mengasah dan terus mengupgrade skill yang kamu miliki. Jika kamu dinyatakan lulus ke tahap selanjutnya, kamu akan diminta melakukan test untuk skill/bidang yang kamu lamar. Jangan isi waktu senggang mu sia-sia.
4. Riset terhadap pekerjaan dan perusahaan yang dilamar
Pastikan kamu melakukan riset terhadap pekerjaan yang kamu lamar. Jangan sampai kamu melamar pekerjaan yang tidak kamu ketahui karena ikut-ikutan atau alasan konyol lainnya. Selain itu, kamu juga perlu melakukan riset terhadap Perusahaan yang kamu lamar. Jangan sampai saat interview perusahaan kamu tidak tahu apa-apa tentang perusahaan dan pihak perusahaan akan berfikir kamu tidak serius.
5. Mempersiapkan diri
Persiapkan dirimu dengan baik. Siapkan mental, lakukan riset terhadap pertanyaan-pertanyaan yang mungkin muncul dalam interview agar kamu lebih siap. Jangan sampai dirimu sakit ketika seleksi sedang berlangsung.
6. Branding personal melalui Social Media
Poin berikutnya yang tidak kalah penting adalah branding personal. Perusahaan sangat mungkin melihat branding yang kamu buat di social media seperti LinkedIn atau Instagram. Dengan branding yang bagus akan menjadi poin plus bagi kamu di mata HRD.
Baiklah sekian info loker terbaru PT KAI Services posisi Staff Risk Management yang bisa kami sajikan. Jangan lupa untuk membagikan informasi ini kepada teman, sahabat dan kerabat kalian. Mau tau info loker untuk fresh graduate? Tetap update informasi dari kami ya!
Leave a Reply